——安慶港華召開(kāi)2020年度高管及部門(mén)負責人雙向述職報告會(huì )議
1月29日，安慶港華召開(kāi)2020年度高管及部門(mén)負責人雙向述職報告會(huì )議。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)何族興發(fā)表重要講話(huà)，常務(wù)副總楊善俊作2020年度工作報告，分管領(lǐng)導及各部門(mén)負責人分別作年度述職報告。
會(huì )上，常務(wù)副總楊善俊深入總結分析了2020年度公司主要工作成績(jì)與不足，并就2021年各項工作作全面布置。他表示，2020年公司不僅實(shí)現了市場(chǎng)發(fā)展穩中有增、客戶(hù)服務(wù)穩中有升、工程建設穩中有進(jìn)、安全生產(chǎn)趨勢穩定、企業(yè)動(dòng)能不斷厚積等成績(jì)，還在抗擊疫情、營(yíng)商環(huán)境、冬季保供、隱患整改、對外宣傳、扶貧公益等方面亮點(diǎn)紛呈。他要求，面對2021年新的機遇和挑戰，全體員工要緊緊圍繞“市場(chǎng)發(fā)展并聯(lián)出擊，客戶(hù)服務(wù)零位落地，企業(yè)創(chuàng )能齊頭并進(jìn)，企業(yè)形象三位一體，安全風(fēng)險強責任筑防線(xiàn)”等目標任務(wù)，洞察大勢、把準方位，齊心協(xié)力共同構建安慶港華“十四五”發(fā)展新格局。
黨委書(shū)記、董事長(cháng)何族興對公司十三五發(fā)展的關(guān)鍵數據予以總結，對各部門(mén)在2020年取得的成績(jì)與進(jìn)步給予了充分肯定，并對各級管理人員及一線(xiàn)員工的艱辛努力與付出表示感謝。他指出，2020年面對突如其來(lái)的新冠疫情、歷史極值的洪澇災害、低溫酷暑的氣荒困境等沖擊和挑戰，公司上下保持定力，攻堅克難，成功實(shí)現了防疫抗洪支援有力、氣源供應平穩有序、經(jīng)營(yíng)目標逆勢增長(cháng)、安全生產(chǎn)預防可控，在這一系列大戰大考中交出了高質(zhì)量的答卷。
對于2021年發(fā)展態(tài)勢，何書(shū)記提出三點(diǎn)要求：一要政治引領(lǐng)，新理念開(kāi)辟發(fā)展新境界。要始終堅持黨的全面領(lǐng)導，以政治建設引領(lǐng)前行航向，推動(dòng)理念教育常態(tài)化制度化，在思想上、行動(dòng)上向長(cháng)三角先發(fā)地區燃氣企業(yè)等高看齊，以適應新時(shí)代新階段的發(fā)展要求，確保市委、市政府和上級黨組織各項決策部署落到實(shí)處;二要制度為先，新要求推動(dòng)治理新突破。樹(shù)立依法治企、制度為先的企業(yè)管理理念，在完善公司制度建設、提高制度執行力上下真功見(jiàn)實(shí)效，深化改革績(jì)效考核體系，錘煉鍛造“擔當作為”的企業(yè)文化，以制度促治理;三要民生至上，新部署促進(jìn)工作新提升。進(jìn)一步強化“以人民為中心”的發(fā)展理念，培育新時(shí)代“互聯(lián)網(wǎng)+”工作思維，切實(shí)解決好老百姓身邊的“燃氣小事”和“急難愁盼”問(wèn)題，更好滿(mǎn)足群眾對物聯(lián)網(wǎng)時(shí)代燃氣使用的更高需求。
何書(shū)記強調，希望廣大員工在“十四五”開(kāi)局之年以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，弘揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛的拼搏精神，為繪就安慶港華新時(shí)代更加壯美的新畫(huà)卷破浪前行，為建設新階段現代化美好安慶跑出藍焰加速度，以更加優(yōu)異的成績(jì)向建黨100周年獻禮!
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